Drei Kollegen sitzen an einem Tisch und tauschen Ideen zu Social Media aus.

Referent Recht (m/w/d)

mit 30 Wochenstunden

ab sofort | Düsseldorf | Teilzeit | befristet

Jetzt bewerben

Die ÖRAG Rechtsschutzversicherungs-AG ist eine Unternehmensgruppe mit Sitz in Düsseldorf.
Wir sind der zentrale Anbieter für Rechtsschutzversicherungen, Assistance- und Mehrwertleistungen sowie Kleinstversicherungen der öffentlichen Versicherer und Sparkassen.
Wir wachsen überdurchschnittlich und gehören zu den Top 4 der Branche. Unsere Unternehmensgruppe besteht aus 10 Gesellschaften mit Hands-on-Mentalität.
Eine gesunde Balance aus etablierten Unternehmen und solchen mit ausgeprägtem Start-up-Charakter. Mit mehr als 1.000 Mitarbeitenden gehört unsere Unternehmensgruppe zu den Öffentlichen Versicherern und somit zur zweitgrößten Versicherungsgruppe im deutschen Markt.

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Zum 1. Oktober 2025 befristet bis 30. September 2027 suchen wir Sie für die ÖRAG Rechtsschutzversicherungs-AG als Referenten Recht (m/w/d) in Teilzeit mit 30 Wochenstunden.

Ihre Aufgaben:

Sie unterstützen bei Vertragsgestaltungen und Vertragsprüfungen

Sie führen eigenständig Vertragsverhandlungen oder unterstützen bei Vertragsverhandlungen

Sie übernehmen die rechtliche Betreuung und Beratung der ÖRAG-Gesellschaften einschließlich der Tochtergesellschaften

Sie begleiten die unabhängige Analyse und Prüfung von unternehmens- und betriebsrelevanten, allgemeinen und konkreten Rechtsfragen

Sie unterstützen den Hauptabteilungsleiter Recht bei seinen administrativen und organisatorischen Aufgaben

Sie begleiten die Produktentwicklung der ÖRAG / DA-Gruppe (in Bezug auf rechtliche Beratung) und beraten hinsichtlich der rechtlichen Gestaltung Allgemeiner Versicherungsbedingungen, insbesondere ARB/AVB

Sie unterstützen im Bereich Datenschutz und Compliance

Ihr Profil:

Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften inklusive
Staatsexamen (Diplomjurist)

Berufserfahrung im Bereich der rechtlichen Beratung oder in einer Rechtsabteilung

Verständnis für wirtschaftliche Fragen

Kommunikations- und Teamfähigkeit

Verschwiegenheit

Konfliktfähigkeit

Überdurchschnittliches Engagement und Initiative

Interne und externe Kundenorientierung

Selbständige und sorgfältige Arbeitsweise

Sicherer Umgang mit MS Office

Weitere Gründe, ein Teil von uns zu werden:

Ein krisenfester Arbeitsplatz bei einem zukunftsorientierten Unternehmen der Sparkassen-Finanzgruppe

Eine attraktive Vergütung nach Tarif mit 14 vollen Gehältern

Ein Urlaubsanspruch von 30 Tagen, der durch Gleittage erhöht werden kann sowie freie Arbeitstage an Heilig Abend und Silvester

Die weitestgehend individuelle Gestaltung der Arbeitszeit im Rahmen eines flexiblen Gleitzeitmodells (nach entsprechender Einarbeitungszeit)

Die Möglichkeit bis zu 3 Tage wöchentlich im Home-Office zu arbeiten, welches Ihnen zuhause voll ausgestattet wird zuzüglich eines monatlichen Zuschusses für die Arbeit im Home-Office on top

Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem engagierten und verlässlichen Team

Ein regelmäßiger Austausch mit Ihrer Führungskraft

Interne und externe Programme zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung

Umfangreiche Sozialleistungen und angenehme Extras wie beispielsweise:

eine betriebliche Altersvorsorge

Vermögenswirksame Leistungen

eine kostenlose Rechtsschutzversicherung (nach 1 Jahr Betriebszugehörigkeit)

eine bezuschusste Betriebskantine

Gratis-Versorgung mit Wasser und Heißgetränken

einen monatlichen Fahrkostenzuschuss

Bikeleasing-Angebot

Fitnessstudiorabatte

vielfältige sportliche Aktivitäten in unserer Betriebssportgemeinschaft

physiotherapeutische Massage

bezuschusste Kinderferienbetreuung

Jubiläumszahlungen

Betriebliche Sozialberatung

Sommerpartys, Betriebsfeste sowie Mitarbeiter- und Teamevents

Benefits bei der ÖRAG

ÖRAG-Feeling

„Erfolg entsteht im Miteinander."

Ein kollegiales Miteinander, gegenseitige Unterstützung und ein starker Teamzusammenhalt prägen unsere Zusammenarbeit – fachlich wie menschlich.

Leibliches Wohl

„Ein angenehmes Arbeitsumfeld umfasst auch das tägliche Wohlbefinden."

Verschiedene Angebote sorgen – von Getränken bis hin zu gesunden Snacks – für eine gute Versorgung im Arbeitsalltag.

Vertragliches

„Transparenz und Verlässlichkeit sind für uns nicht nur rechtlich wichtig – sondern eine Frage der Haltung.“

Unsere Arbeitsverträge bieten faire Konditionen, eine Vielzahl an Zusatzleistungen und eine langfristige Perspektive in einem stabilen Unternehmen.

Alle Benefits ansehen

Statement zur Chancengleichheit

Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung und Gleichgestellten im Sinne des SGB IX sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Befähigung werden diese bevorzugt berücksichtigt.

Sie haben Fragen? Kontaktieren Sie:

Marietheres Recknagel

Personalabteilung

0211/529-51376

bewerbung@oerag.de

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