Mehrere Kollegen sitzen an einem Tisch und nutzen ihre Laptops für ein gemeinsames Projekt.

Java Software Developer (m/w/d)

ab sofort | Düsseldorf | Vollzeit | unbefristet

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Die ÖRAG Rechtsschutzversicherungs-AG ist eine Unternehmensgruppe mit Sitz in Düsseldorf. Wir sind der zentrale Anbieter für Rechtsschutzversicherungen, Assistance- und Mehrwertleistungen sowie Kleinstversicherungen der öffentlichen Versicherer und Sparkassen. Wir wachsen überdurchschnittlich und gehören zu den Top 4 der Branche. Unsere Unternehmensgruppe besteht aus 10 Gesellschaften mit Hands-on-Mentalität: Eine gesunde Balance aus etablierten Unternehmen und solchen mit ausgeprägtem Start-up-Charakter. Mit mehr als 1.000 Mitarbeitenden gehört unsere Unternehmensgruppe zu den Öffentlichen Versicherern und somit zur zweitgrößten Versicherungsgruppe im deutschen Markt.

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Das erwartet Dich bei uns:

Durchführung von Analyse, Planung, Implementierung und testen von Java/JEE-Applikationen in einem agilen Team

Modernisierung, Weiterentwicklung und Wartung des Bestands- und Schadensystems

Abstimmung der Anforderungen und technische Unterstützung der Fachbereiche

Sicherstellung der Code-Qualität und deren Dokumentation

Das bringst du mit:

Ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation

Sehr gute Kenntnisse in der Softwareentwicklung mit Java und agilen Arbeitsweisen, sowie dazu notwendigen Methoden (Scrum, GitLab, CI/CD, DevOps)

Erfahrung in der Backend-Entwicklung für Webanwendungen mit Java

Praxis im Umgang mit verschiedenen Architekturkomponenten (Frontend, Datenbank, Applicationserver)

Wissen im Umgang mit SOA und Testframeworks

Qualifikation in der Webentwicklung (HTML, JavaScript, CSS, JQuery)

Analytisches und konzeptionelles Denkvermögen mit einem hohen Anspruch an Qualität

Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse wünschenswert

Kooperationsbereitschaft und Teamgeist

Fokus auf Kundenbedürfnisse

Proaktive Einstellung und Eigenverantwortung

Fähigkeit, konstruktiv mit Kritik und Konflikten umzugehen

Offenheit für Lernen und Anpassungen

Weitere Gründe, ein Teil von uns zu werden:

Ein krisenfester Arbeitsplatz in Form eines unbefristeten Arbeitsvertrages bei einem zukunftsorientierten Unternehmen der Sparkassen-Finanzgruppe

Eine 38-Stunden-Woche sowie eine attraktive Vergütung mit 14 vollen Gehältern

Ein Urlaubsanspruch von 30 Tagen, der durch Gleittage erhöht werden kann, sowie freie Arbeitstage an Heilig Abend, Silvester

Die weitestgehend individuelle Gestaltung deiner Arbeitszeit im Rahmen eines flexiblen Gleitzeitmodells (nach entsprechender Einarbeitungszeit)

Die Möglichkeit bis zu 4 Tage wöchentlich im Home-Office zu arbeiten, welches Dir zuhause voll ausgestattet wird zuzüglich eines monatlichen Zuschusses für die Arbeit im Home-Office on top

Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem engagierten und verlässlichen Team

Ein regelmäßiger Austausch mit deiner Führungskraft

Interne und externe Programme zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung

Umfangreiche Sozialleistungen und angenehme Extras wie beispielsweise:

Eine betriebliche Altersvorsorge

Vermögenwirksame Leistungen

Eine kostenlose Rechtsschutzversicherung (nach 1 Jahr Betriebszugehörigkeit)

Eine bezuschusste Betriebskantine

Gratis-Versorgung mit Wasser und Heißgetränken

Einen monatlichen Fahrkostenzuschuss

Bikeleasing-Angebot

Fitnessstudiorabatte

Vielfältige sportliche Aktivitäten in unserer Betriebssportgemeinschaft

Physiotherapeutische Massage

Bezuschusste Kinderferienbetreuung

Vielfältige Arbeitszeitmodelle um die Vereinbarkeit von Beruf und Familie zu unterstützen

Bezuschusste Kindergartenplätze

Jubiläumszahlungen

Betriebliche Sozialberatung

Sommerpartys, Betriebsfeste sowie Mitarbeiter- und Teamevents

Sie möchten Teil unseres Teams werden?

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung inklusive Deines frühestmöglichen Eintrittstermins und Deiner Gehaltsvorstellung gerne über unsere Karriereportal.

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Benefits bei der ÖRAG

ÖRAG-Feeling

Erfolg entsteht im Miteinander.

Ein kollegiales Miteinander, gegenseitige Unterstützung und ein starker Teamzusammenhalt prägen unsere Zusammenarbeit – fachlich wie menschlich.

Leibliches Wohl

„Ein angenehmes Arbeitsumfeld umfasst auch das tägliche Wohlbefinden."

Verschiedene Angebote sorgen – von Getränken bis hin zu gesunden Snacks – für eine gute Versorgung im Arbeitsalltag.

Vertragliches

„Transparenz und Verlässlichkeit sind für uns nicht nur rechtlich wichtig – sondern eine Frage der Haltung.“

Unsere Arbeitsverträge bieten faire Konditionen, eine Vielzahl an Zusatzleistungen und eine langfristige Perspektive in einem stabilen Unternehmen.

Alle Benefits ansehen

Statement zur Chancengleichheit

Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung und Gleichgestellten im Sinne des SGB IX sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Befähigung werden diese bevorzugt berücksichtigt.

Sie haben Fragen? Kontaktieren Sie:

Tanja Hummelt

Personalabteilung

0211/529-5392

bewerbung@oerag.de